6月22日，杭州“藍(lán)色錢江”小區(qū)2幢1單元1802室發(fā)生大火，導(dǎo)致了位年輕母親和三名孩子死亡，而涉嫌縱火的是他們雇請(qǐng)的保姆，公眾嘩然。從警方公布的后續(xù)消息，保姆的偷盜、典當(dāng)、嗜賭為命，以及在廣東老家欠債來杭州等消息都被扒出。以后你家里還敢找保姆嗎？其實(shí)大多數(shù)的保姆還是非常敬業(yè)的，像這樣的畢竟還是少數(shù)。接下來合家親家政公司告訴您住家保姆到底該找什么樣的。
　　先我們來說下找保姆的途徑，般來說都是通過以下三種方式來尋找。
　　1 通過親友介紹
　　2 詢問鄰居或者認(rèn)識(shí)的醫(yī)護(hù)人員
　　3 從各地區(qū)的人才市場或保姆機(jī)構(gòu)查詢

　　在以上三種方法中，合適的應(yīng)該是親友介紹的，畢竟親友介紹的肯定有定的了解，可靠程度會(huì)高些。但是有時(shí)候沒有熟人介紹，很多人會(huì)選擇人才市場或者保姆機(jī)構(gòu)或者網(wǎng)上查詢，這個(gè)時(shí)候又該如何辨別呢？

　　1、做好個(gè)人背景調(diào)查
　　個(gè)人背景調(diào)查應(yīng)該包括且不僅包括：真實(shí)年齡、籍貫、家庭情況、從業(yè)年限、愛好、長、有前任雇主的反饋等。
　　二2、考察保姆的“內(nèi)在”
　　不要以為保姆就是埋頭干活的存在，個(gè)好保姆應(yīng)該擅于融入不同的家庭，既有育兒家務(wù)的硬技能，又有為人處世的軟實(shí)力。“對(duì)于45歲以上的保姆來說，考察的不是家務(wù)技能，而是人品了”。
　　3、保持距離，適度鼓勵(lì)
　　和保姆保持有距離的關(guān)系，閑來無事少聊家常。來關(guān)系太近，不好立規(guī)矩；二來，聊天總是占時(shí)間的，影響工作率。物質(zhì)上，不要總是施于小恩小惠，相信你們之間談好的報(bào)酬已經(jīng)能夠換取她的勞動(dòng)。斗米恩，擔(dān)米仇，旦胃口打開了，日后就要經(jīng)常填補(bǔ)，保姆認(rèn)定你人傻錢多，不要求加薪才怪，言語上適度鼓勵(lì)。
　　4、細(xì)致劃分和規(guī)定工作內(nèi)容
　　俗話說，丑話說在前頭。職媽媽或老人在家和保姆起帶娃和做家務(wù)的家庭更需要注意這個(gè)問題，雇傭前應(yīng)規(guī)定好保姆的工作職責(zé)和時(shí)間，有些家庭覺得保姆“偷懶”，這可能是初含糊不清的約定造成的。